(講座を終えて)リーダー育成を確実に行うこと(が課題)。(課題解決に)現在トップがリーダーを育成する必要性を理解するため、働きかけをしたいと思います。(フレームワーク、売れる仕組みづくりは)大変興味深く、考えさせていただきました。